O Hospital Nardini promoveu rodas de conversa com colaboradores nos dias 15/06 e 16/06, em Mauá, para debater diversidade, inclusão e respeito às diferenças. A iniciativa teve como foco o ambiente de trabalho e o acolhimento humanizado aos pacientes.
As atividades contaram com apoio da Prefeitura de Mauá e foram conduzidas por Liliana de Oliveira Caetano e Valdenito Almeida, conhecido como Carioca. Durante os encontros, foram abordados temas ligados a direitos humanos, diversidade sexual e de gênero, inclusão, acolhimento e combate à homofobia.
Com o slogan “A nossa bandeira é o respeito”, a ação buscou incentivar o diálogo entre os profissionais e reforçar a importância de um atendimento livre de discriminação. A proposta também foi estimular a reflexão sobre situações de preconceito que podem ocorrer tanto nas relações internas quanto no contato com pacientes e familiares.
Segundo Liliana de Oliveira Caetano, espaços de conversa ajudam a combater preconceitos e a fortalecer uma cultura de acolhimento. Ela destacou que o respeito às diferenças deve estar presente em todos os ambientes, especialmente nos serviços de saúde.
O diretor do Hospital Nardini, Paulo Rogério Affonso, afirmou que a instituição tem compromisso com um atendimento humanizado, acolhedor e livre de discriminação. Para ele, ações de formação sobre diversidade e inclusão ajudam a preparar as equipes para atender a população com empatia, respeito e dignidade.
A iniciativa reforça a importância de políticas internas voltadas à humanização no atendimento. Em unidades de saúde, o acolhimento adequado é parte essencial da relação entre equipe, paciente e comunidade.
